採用に関するご質問のなかから、特に多いご質問およびその回答を掲載いたします。こちらの回答以外にもご不明な点がありましたら、お問い合わせフォームもしくはお電話にてお気軽におたずねください。※情報提供を求めたことにより、採用選考過程において不利に取り扱われることはありません。 FAQ採用に関するよくある質問── すべて開く応募書類は返却してもらえますか？返却は行っておりません。頂いた書類は責任を持って廃棄いたしますのでご了承ください。選考の流れについて教えてもらえますか？まずは応募フォームもしくはお電話にてお問い合わせください。こちらからご連絡いたします。その後、書類選考、面接を行い、合否を決定いたします。業界未経験でも大丈夫ですか？未経験の方でも大丈夫です。入職後に研修やOJTがありますので安心してご応募ください。介護福祉士の資格取得支援も行います。※介護支援専門員など一部の職種では経験や資格が必要な場合があります。試用期間はありますか？6ヶ月の試用期間があります。採用後、自立して業務が行えると評価されてからは待遇に変更はありません。それまでは、フルタイムのパートタイマーとして契約します。入職後の研修について教えてもらえますか？まず入職時研修、その後配属先でOJTを行います。また、入職時期に応じて、4月または10月の新入職者研修において、講義と法人内の各事業所体験を行います。その他、年間研修計画にもとづいた集合研修・訓練やオンライン研修のプログラムも用意しています。転勤や異動はありますか？将来的に異動の可能性はあります。ふじの里（藤原台中町）となでしこ神戸（藤原台南町）間の異動の場合は、勤務地の変更を伴います。 Related information関連情報── 採用TOPページはこちら 募集要項はこちら
